정품 문서 센터에서 주문할 수 있습니다. 이탈리아 거주를 위한 취업 허가 이탈리아에서 일하기 위해 비유럽연합 근로자는 다음 중 하나의 거주 허가를 받을 수 있습니다:

직급이 낮은 직원의 경우
현지 당국이 승인한 취업 허가증(무노동 허가증)을 가지고 입국하여 이탈리아에서 근로 계약을 체결한 근로자는 이민국에서 취업 허가증을 받습니다. 거주 허가는 고용 계약 기간 동안 유효합니다. 기간제 계약의 경우 1년을 초과할 수 없으며, 정규직의 경우 2년을 초과할 수 없습니다. 하지만 언제든지 계약을 갱신할 수 있습니다.

독립 계약자의 경우

이민국에서 이탈리아에서 일하고자 하는 외국인 직원에게 발급합니다. 드문 예외를 제외하고는 이탈리아가 매년 발급하는 취업 허가증의 수량에 따라 결정되지만, 이는 이른바 '데쿠토 플루시(외국인 근로자 할당량)'에 따라 결정됩니다.

계절에 따라 근무하는 근로자의 경우

이민국은 지방 정부에서 발급한 취업 허가를 통해 이탈리아에 입국하고 현지에서 계절 근로 계약을 체결한 근로자에게 발급합니다(무노동).

이 허가는 최대 9개월 동안 유효하지만 20일 미만은 사용할 수 없습니다.

그러나 다년간의 계절 취업 비자는 최소 2년 이상 연속으로 이탈리아에 취업하기 위해 왔다는 것을 증명할 수 있는 계절 근로자가 이민국에 신청할 수 있습니다.

연구용

유학 목적의 이 체류 비자 소지자는 하급 근로자로서 연간 최대 1040시간까지 일할 수 있습니다.

학생에게 일자리가 제공되면 취업 허가로 변경할 수도 있습니다. 과정을 마친 과거 학생 허가증 소지자에게도 동일한 규칙이 적용됩니다.

자연 재해 관련

이민국은 자연재해로 인해 외국인이 출국할 수 없는 경우 안전하게 귀국해야 하는 경우 거주 허가를 발급할 수 있습니다. 이 허가는 6개월 동안 유효하며, 그 후에도 재난 상황이 지속될 경우 연장할 수 있습니다.

가족의 의무로 인해

현재 국내 비자 또는 거주 허가를 소지한 외국인의 배우자, 장애인 자녀, 부양 부모(65세 이상)에게 이러한 종류의 허가가 부여됩니다.

종합 가이드를 통해 가족 상봉 비자에 대해 자세히 알아보세요.

육성하려면

양육을 위한 거주 허가를 통해 외국인 미성년자는 만 16세까지 이탈리아 법의 의무 취학 요건을 준수하는 한 모든 직종에서 일할 수 있습니다. 해당 청소년은 만 18세가 되면 이 허가를 취업 또는 유학 허가로 변경해 달라고 요청할 수 있습니다.

국제 보호, 정치적 망명 또는 임시 인도적 지원의 경우

이러한 종류의 레지던시 라이선스는 특정 용도로 발급되며, 일반적으로 엄격한 가이드라인에 따라 업무 관련 활동을 허가합니다.

예를 들어 우크라이나 주민과 같이 일시적인 인도적 보호를 받는 사람들에게는 인도적 목적으로 거주 비자를 발급할 수 있습니다. 이 허가는 일반적으로 6개월 동안 지속되며 만료 후 추가로 6개월 동안 갱신할 수 있습니다.